Les profils recrutés

 

Pour son développement, Artimon recrute :

  • des profils expérimentés, possédant une première expérience du conseil en organisation, ou bien ayant travaillé dans la fonction comptable et financière ou le contrôle de gestion et ayant mené des projets d’organisation.
  • des profils débutants, diplômés des grandes écoles de commerce ou des meilleures universités sur des cursus de management ou contrôle de gestion, ayant pu, au travers de stages, acquérir une première expérience de projet.

 

Même si nous privilégions la personnalité dans l’appréciation des candidats, nous restons attentifs à l’expérience acquise.


L'entreprise Artimon est
un cabinet de conseil
en management
et organisation
de 35 personnes.
Notre valeur ajoutée réside d'abord dans notre capacité à concilier les compétences métiers, méthodes et outils.